Ihre Aufgaben

• Verantwortung der Supply Chain mit den Funktionen Lager, Versand, Wareneingang, Produktionsversorgung und Planung
• Enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden Bereichen Vertrieb, Einkauf, Fertigung und dem kaufmännischen Bereich
• Schaffung von Transparenz und Steuerbarkeit durch tägliche Messung der relevanten KPIs und der Ableitung von Maßnahmen zu deren Verbesserung
• Planung, Steuerung und Kontrolle aller Lagerbereiche sowie Verantwortung für die Inventuren
• Führen und Weiterentwickeln des Teams durch konsequentes Shopfloor Management
• Schaffung der Voraussetzungen für eine Automatisierung der Logistik bei weiterem Wachstum des Unternehmens
• Weiterentwicklung der Fertigungs- und Logistikplanung und -steuerung
• Steuerung und Überwachung des Tagesgeschäfts, wie Wareneingang inkl. Kontrolle und Kommissionierung, Warenausgang, Verpackung und tagesaktueller Versand

Ihr Profil

• BWL- oder Maschinenbaustudium, alternativ Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung wie Fachwirt, Meister, etc.
• Langjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management in einem fertigenden Unternehmen oder einem Handelsunternehmen mit einem starken technischen Bezug 
• Mehrjährige Führungserfahrung für einen wichtigen Teilbereich oder auch bereits eines vergleichbaren Bereichs 
• Fundiertes, erprobtes Verständnis für Dispositions- und Planungsprozesse in fertigenden Unternehmen
• Erfahren in der Implementierung und Nutzung zeitgemäßer Lösungen zur effizienten Gestaltung von innerbetrieblichen Abläufen und sicheres Knowhow in den relevanten Tools (Lean, KPIs, Value Stream Mapping, …) 
• Erfahrung mit internationalen Versandstrukturen und Zollwesen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office Programmen
• Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse, die Beherrschung weiterer Fremdsprachen ist von Vorteil
• Führungspersönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und hoher Umsetzungsstärke
• Effizienter Koordinator mit sehr guter Integrationsfähigkeit, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen 

Warum wir?

• Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche
• Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung
• Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Zusatzkrankenversicherung
• Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft
• Bike-Leasing
• Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen
• Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre

Über uns

Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.