Ihre Aufgaben

• Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und der Einzelstrategien der Marken innerhalb der Gruppe in Abstimmung mit der Geschäftsführung und des Vorstandes
• Koordination der strategischen Projekte innerhalb der Gruppe, sowie der Steering Meetings
• Leitung von einzelnen strategischen Projekten
• Mitwirkung an M&A-Projekten von der Erstellung detaillierter Unternehmensanalysen bis zur Begleitung / Leitung des Integrationsprozesses
• Mitwirkung bei der gruppenweiten Definition, Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle von internationalen Maßnahmen unserer ESG-Nachhaltigkeitsstrategie unter Einbeziehung der relevanten Bereiche.
• Erstellung, Aufbau und Leitung CSRM/CSRD Reporting, sowie der Maßnahmenumsetzung zur Verbesserung der KPIs
• Leitung und Vorbereitung der ECOVADIS Audits
• Initiierung und Leitung von strategischen, hochkomplexen und hochsensiblen Projekten für alle Unternehmensbereiche
• Indirekte Führung von funktionsübergreifenden Teams

Ihr Profil

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Universitäts-Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre und/oder MBA oder vergleichbare Studiengänge
• Langjährige Führungserfahrung von Cross-Funktionalen Beratungs- / Projektteams
• M&A Projekterfahrung bis zur Integration 
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Beherrschung unterschiedlicher Kommunikationsebenen (Aufsichtsrat, Vorstand, Führungskräfte, Mitarbeiter)
• Grundwissen zu Nachhaltigkeit und den rechtlichen Anforderungen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel 
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Ausgeprägte strategische und unternehmerische Denk- und Handlungsweise
• Hohe Zahlenaffinität 
• Schnelle Auffassungsgabe und hohe Analysefähigkeit, sowie problemlösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise
• Eigenverantwortliche, selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise
• Diskretion 
• Teamgeist und Flexibilität
• Reisebereitschaft

Warum wir?

• Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche
• Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung
• Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Zusatzkrankenversicherung
• Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft
• Bike-Leasing
• Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen
• Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre

Über uns

Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.